Prisma recibe reconocimiento de la Dirección Regional de Educación de Piura como institución que ha fortalecido la gestión escolar
El 14 de diciembre se realizó el “Día del Éxito y la Gratitud”, organizado por la Dirección Regional de Educación – DRE de Piura, quien reconoció a Prisma como institución aliada que ha fortalecido la gestión escolar, por la alianza estratégica con el Fondo Social del Proyecto Integral Bayóvar – FOSPIBAY en la ejecución del proyecto “Educando Hoy para el Futuro”.
Asimismo, Prisma recibió la medalla de honor del “Día del Éxito y la Gratitud” que simboliza el esfuerzo, la dedicación y la perseverancia en cada una de las acciones realizadas para impulsar mejoras en la gestión escolar de la región.
Prisma, en alianza con el Fondo Social del Proyecto Integral Bayóvar y la UGEL Sechura, trabajan juntos en el proyecto «Educando Hoy para el Futuro» mejorando la gestión educativa de Sechura.
En esta ceremonia, la DRE de Piura también reconoció a los directores, docentes, estudiantes y aliados estratégicos que obtuvieron logros significativos a nivel local, regional y nacional, construyendo con sus acciones mejoras por la educación.
Juntos por la educación en Sechura
El proyecto “Educando Hoy para el Futuro”, financiado por FOSPIBAY y desarrollado en alianza estratégica con la UGEL Sechura, ha contribuido a alcanzar un buen nivel de aprendizaje de 3,354 niños y niñas de 43 instituciones educativas de primaria e inicial de seis distritos de Sechura a través de la mejora de la calidad del servicio educativo, trabajando en cuatro componentes: soporte pedagógico, gestión escolar, gestión del conocimiento y fortalecimiento de la UGEL.
Este trabajo articulado ha dado como resultado logros significativos en los aprendizajes en matemáticas y comprensión lectora. Según la evaluación regional aplicada en el 2018, los estudiantes han obtenido logros del 84% y 57% en matemáticas y comprensión lectora respectivamente, incrementando en 50% y 15% los resultados de la Evaluación Censal – ECE del año 2016.
“Educando Hoy para el Futuro” ha logrado fortalecer a 97 docentes, 43 directores, 43 AMAPAFAS y capacitar, a través de las escuelas de vida, a más de 5 mil padres de familia. El proyecto ha sido un ejemplo de trabajo articulado donde la empresa privada integra a diversos actores para trabajar en equipo en una problemática que es vital para el desarrollo de la región.
